11月28日，山東省政府新聞辦舉行新聞發(fā)布會，解讀《外國人來山東工作便利化服務(wù)若干措施(試行)》（以下簡稱《若干措施》）。記者了解到，《若干措施》提出了十條具體措施，放寬了外國人來魯工作在年齡、學(xué)歷、語言等方面的限制條件，并提出允許用人單位為外國高端人才聘請1名外籍家政服務(wù)人員等措施，讓外國人來魯工作更便利化。

山東省外國專家局局長張祝秀介紹，每年來山東工作的外國人約4萬人次，長期在山東工作的外國人約1.5萬人，為山東經(jīng)濟社會發(fā)展做出了巨大貢獻。但受傳統(tǒng)思想、經(jīng)濟外向度等方面的影響，與先進省市相比，山東吸引的外國人才總量偏少，尤其是外國高端人才總量不足。為了充分把握好當(dāng)前的發(fā)展機遇，快速追上國內(nèi)先進省市的步伐，山東亟需出臺有效的措施，吸引更多的外國人才來山東創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。針對這種現(xiàn)狀，《若干措施》提出了十條具體措施，從放寬外國人來魯工作的年齡、學(xué)歷、語言等限制條件，簡化工作許可、居留許可辦理手續(xù)并延長其使用年限，允許用人單位為外國高端人才聘請1名外籍家政服務(wù)人員等方面，對外國人來魯工作的便利化服務(wù)措施進行了細化。十條具體措施如下：

　　（一）放寬外國專業(yè)人才年齡限制。外國高端人才無年齡限制，外國專業(yè)人才的年齡放寬至70歲，70歲以上的根據(jù)需要一事一議。

　?。ǘ┓艑捦鈬鴮I(yè)人才學(xué)歷要求。對急需緊缺的技能型人才，平均工資收入不低于本地區(qū)上年度社會平均工資收入4倍的外籍人才等不作學(xué)歷要求。

　　（三）放寬外國語言教學(xué)人員母語國要求。對取得博士學(xué)位的外國人，不作母語國條件要求。對來自英語非母語國的英語專業(yè)學(xué)士以上學(xué)位的外國人，探索實施在線語言和教學(xué)能力測試，通過測評合格的人員，不作英語母語國條件要求。

　?。ㄋ模┚硟?nèi)申請外國人來華工作許可。對外國高端人才，變換用人單位的外國人才，中國公民的外籍配偶或子女等外籍人才，允許在境內(nèi)直接申請工作許可。

　　（五）允許用人單位為外國高端人才聘請外籍家政服務(wù)人員。用人單位可為外國高端人才聘請1名外籍家政服務(wù)人員，可為其辦理與外國高端人才相同期限的工作許可和工作類居留許可。

　　（六）工作及居留許可期限最大化。外國高端人才可辦理最長期限5年工作許可及工作類居留許可。外國專業(yè)人才辦理許可及延期，統(tǒng)一給予2年。

　　（七）減少重復(fù)提交證明材料。變換用人單位的外國人申請工作許可不需再次提交無犯罪記錄、體檢證明、學(xué)歷認證材料。申請工作許可延期、變更、注銷時，不再要求提供護照原件。

　　（八）持有外國人才簽證人員免辦工作許可。在華停留180日期滿需要延長簽證停留期限的，可在停留期限屆滿7日前向所在地公安出入境管理機構(gòu)申請延長。

　　（九）進一步壓縮工作許可審批時間。外國高端人才辦理工作許可，審批時間壓縮至5個工作日；外國專業(yè)人才辦理工作許可，審批時間壓縮至10個工作日。辦理延期，審批時間壓縮至5個工作日。辦理《外國高端人才確認函》，審批時間壓縮至4個工作日。

　?。ㄊ嵤┕膭钚约臃终?。對企業(yè)急需緊缺的人員、創(chuàng)業(yè)型人才、獲得過市級及以上表彰或項目資助的外國人、省級財政困難縣、省級扶貧任務(wù)比較重的縣聘請的外國人，以計點積分條件準入時可享受鼓勵性加分10分。